日本调查：职场新人哪些发言容易触怒前辈

　　日本社会非常讲究上下尊长关系，在职场上表现得尤其明显，不经意的一句不当发言就有可能触怒敏感的前辈。日本恋爱网站对女性进行了调查，总结出“新人招前辈反感的发言”，结果如下。

　　1.拒绝工作：“太忙了没空。”

　　“新人怎么可能比我还忙。”（20年龄段女性）

　　2.让前辈帮忙做事：“你要闲就过来帮忙。”

　　“跟谁说话呢！”（20年龄段女性）

　　3.寒暄太随意。

　　“又不是朋友，这种太随意的寒暄非常奇怪。”（30年龄段女性）

　　4.打断说明直接确认要点。

　　“我还没解释完。”（30年龄段女性）

　　5.分析前辈的错误：“原因在于××吧。”

　　“不用你说我也知道。”（30年龄段女性）

　　6.把自己的方法强压给对方：“这个方法效率更高。”

　　“给我提建议，你还早10年呢！”（30年龄段女性）

　　7.用很高高在上的态度夸人：“不错嘛。”

　　“好像他是上司一样地夸我，不知道该怎么应对了。”（30年龄段女性）

　　8.问问题的方法好像在怀疑前辈的能力：“你知道××吗？”

　　“把我当傻瓜啊。”（30年龄段女性）

　　9.边叹气边解释：“我之前都说过了…。”

　　“这种说话方式很让人火大。”（30年龄段女性）